某多元化集团公司成功威廉希尔app下载链接分享

 威廉希尔app下载链接展示     |      2018年09月04日

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项目背景

L集团创建于1995年,秉承“创新成就卓越”的企业精神,历经20年的发展,拥有员工近1000名,业务涵盖健康产业、热带高新农业、旅游地产、现代钢材仓储物流、品牌餐饮等五大板块以及典当、贸易等共40余家公司。L集团的海南钢材交易市场是海口市重点投资建设项目之一,是一个规范化、集约化、信息化的现代大型物流商贸市场。L集团有约5200亩无核荔枝种植示范基地,主要致力于无核荔枝的种植、研发与推广,并实现科技成果商品和产业化。

因公司发展迅速,急招无核荔枝销售总监、海外地产总经理、生产研发副总经理、生产主管、财务主管、旅游产品销售经理等职位。

二、招聘难点

1、招聘职位涉及健康产业、房地产业、热带高新农业等多个领域不同部门。

2、严格限定候选人要有相关行业的经验。

三、解决方案

1、团队组建

众城恒盛成功与L集团签订合作协议后,由公司副总组织各行业总监召开项目动员会,期间选定1名资深总监作为项目总负责人,其他行业总监、5名资深招聘专家作为项目组成员。

2、工作开展

1)项目负责人L集团用人部门主管及招聘部门、公司内部项目组成员协调时间,召开职位分析会,明确具体要求,制定项目计划。

2)招聘专家对客户的竞争对手进行mapping,将职位的薪资水平、人才现状做成报告,再次与客户进行沟通,明确职位需求,调整访寻方向。

3)招聘专家通过各种渠道发布职位招聘信息,从人才库主动筛选简历,与符合要求的候选人进行电话沟通,并邀请有意向的候选人与项目负责人进行一次面谈。

4)项目负责人将候选人报告发送给客户相关人员,协调面试时间,并及时跟进面试结果,帮助客户与意向候选人进行沟通。

5)客户确定意向候选人后,进行候选人背景调查,提交评估报告,协助客户与候选人进行offer谈判,促进双方签约。

6)招聘专家定期与候选人沟通,确保其更好的适应新的工作环境。

四、总结

L集团通过与众城恒盛合作,顺利完成招聘任务,用人部门对招聘部门的工作满意度大幅提升,减轻了招聘部门的工作压力。在合作过程中,众城恒盛帮助L集团积累了海外地产行业的人才,为L集团开拓海外市场奠定了基础。